Utveckling av tjänster, konsulting samt utbildningar inom IT, mjukvaruutveckling och digitala medier (med specialisering inom Agile, Lean, Scrum och Kanban) samt levande rollspel.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 611 | 2 112 | 1 941 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 254 | 875 | 890 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 218 | 819 | 892 |
Årets resultat (tkr) | 177 | 469 | 528 |
Summa tillgångar (tkr) | 4 429 | 4 753 | 4 200 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 611 | 2 112 | 1 941 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 254 | 875 | 890 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 218 | 819 | 892 |
Årets resultat (tkr) | 177 | 469 | 528 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 3 448 | 3 435 | 3 246 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 981 | 1 318 | 954 |
Tillgångar (tkr) | 4 429 | 4 753 | 4 200 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 814 | 1 012 | 742 |
Obeskattade reserver (tkr) | 1 208 | 1 223 | 1 012 |
Avsättningar (tkr) | 582 | 582 | 567 |
Långfristiga skulder (tkr) | 1 642 | 1 677 | 1 712 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 183 | 259 | 166 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 4 429 | 4 753 | 4 200 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 374 | 200 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 611 | 2 112 | 1 941 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 15.8% | 41.4% | 45.9% |
Soliditet | 38.0% | 39.8% | 35.0% |
Kassalikviditet | 488.5% | 474.1% | 518.7% |
Utveckling av tjänster, konsulting samt utbildningar inom IT, mjukvaruutveckling och digitala medier (med specialisering inom Agile, Lean, Scrum och Kanban) samt levande rollspel.